Studerende vil hjælpe virksomheder i rekrutteringskrise: Flere bør gøre som Ferring
Ifølge studenterorganisationen Synapse har life science-virksomheder selv et ansvar for at løse rekrutteringsudfordringerne i branchen, og der er ifølge organisationen mange ledige og villige hænder på universiteterne.
Der er ingen grund til, at life science-virksomheder og erhvervsorganisationer stiller sig i kø for at kræve politiske løsninger på de rekrutteringsudfordringer, som i øjeblikket martrer branchen.
Allerede abonnent?Log ind her
Læs hele artiklen
Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.
Med din prøveperiode får du:
- Adgang til alle låste artikler
- Modtag vores daglige nyhedsbreve
- Fuld adgang til vores app
