Samfund

Store selskaber afviser problemer med øget ventetid på udenlandsk arbejdskraft

En række store life science-selskaber oplever ikke større problemer med at rekruttere kvalificeret udenlandsk arbejdskraft trods en øget gennemsnitlig sagsbehandlingstid.
Novo Nordisk oplever på nuværende tidspunkt ikke væsentlige problemer med længere sagsbehandlingstider, når det kommer til rekruttering af udenlandsk arbejdskraft, oplyser Mille Borchorst, der er HR-direktør for Novo Nordisk i Danmark. | Foto: Stine Tidsvilde
Novo Nordisk oplever på nuværende tidspunkt ikke væsentlige problemer med længere sagsbehandlingstider, når det kommer til rekruttering af udenlandsk arbejdskraft, oplyser Mille Borchorst, der er HR-direktør for Novo Nordisk i Danmark. | Foto: Stine Tidsvilde
af cristoffer due karlsson og albert rønning-andersson

Det virker ikke til at have den store påvirkning på nogle af landets største life science-selskaber, at den gennemsnitlige sagsbehandlingstid i forbindelse med rekruttering af kvalificeret udenlandsk arbejdskraft er steget væsentligt den seneste tid.

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
    • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Relaterede artikler

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Læs også

    Job