Leo-topchef: Ny arena kræver nye kompetencer

Leo Pharma har med topchefens egne ord været så heldig at indgå en strategisk aftale, der gør det nødvendigt at tage afsked og samtidig opruste i den øverste ledelse. Også på områder, hvor aftalen først får reel effekt om flere år.

Forklaringen på tirsdagens store rokade i den øverste ledelse i Leo Pharma har ifølge topchef Gitte P. Aabo en naturlig årsag, selv om den kommer kun et år efter den seneste omfattende omorganisering. Det handler ikke om, at den nuværende koncernledelse ikke har slået til. Det handler om, at man i sommer har fået opfyldt et strategisk ønske, som gennem lang tid har virket uopnåeligt, og derfor skal der nye kompetencer ind.

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
  • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Læs også